Gott nytt 2011 -och en härlig Fredagsfräckis på er!

Har det någon gång hänt att du fått lite för mycket att dricka?
Lugn, det har hänt de flesta! Om du någon gång upptäcker något av dessa symptom, är det dags att börja tänka efter...


Symptom: Drinken varken smakar eller värmer. Skjortan är blöt .
Orsak: Du har inte munnen öppen när du dricker eller så sätter du glaset till fel del av ansiktet.
Åtgärd: Köp en ny drink och träna framför spegeln. Öva tills du behärskar tekniken.

-------------------------------------------------------

Symptom: Drinken varken smakar eller värmer. Drinken är ovanligt klar.
Orsak: Glaset är tomt.
Åtgärd: Försök att hitta någon som bjuder på en ny drink.
-------------------------------------------------------
Symptom: Fötterna känns kalla och fuktiga.
Orsak: Du håller glaset i fel vinkel.
Åtgärd: Vänd på glaset så att öppningen riktas mot taket.
-------------------------------------------------------
Symptom: Fötterna känns varma och fuktiga.
Orsak: Du har delvis mist kontrollen över kroppen.
Åtgärd: Leta upp en hund som du kan skylla på. Kräv en drink av husse som tröst och ersättning.
-------------------------------------------------------
Symptom: Baren är suddig.
Orsak: Du tittar genom botten på glaset.
Åtgärd: Försök att hitta någon som bjuder på en ny drink.
-------------------------------------------------------
Symptom: Baren gungar.
Orsak: Du sitter i korsdrag.
Åtgärd: Sätt dig i ett hörn eller träd stolsryggen innanför skjortan
-------------------------------------------------------
Symptom: Baren flyttar sig.
Orsak: Du håller på att bli utburen.
Åtgärd: Försök få reda på om du blir buren till en annan bar. Skrik annars högt att du blir kidnappad.
-------------------------------------------------------
Symptom: Det har plötsligt blivit mycket folk i baren.
Orsak: Du har börjat att se dubbelt.
Åtgärd: Blunda med ena ögat.
-------------------------------------------------------
Symptom: Väggen mittemot är avdelad med takbjälkar och lampor sticker ut.
Orsak: Du har fallit baklänges.
Åtgärd: Om glaset inte är tomt så ligg kvar. Be annars om hjälp att komma till bardisken igen.
-------------------------------------------------------
Symptom: Det har blivit tomt och du har fimpar och grus i munnen.
Orsak: Du har fallit framlänges.
Åtgärd: Samma som för fall bakåt.
-------------------------------------------------------
Symptom: Sängen känns hård, kall och blöt när du vaknar. Du kan inte känna igen ditt sovrum.
Orsak: Du har sovit i rännstenen.
Åtgärd: Försök se på klockan om baren är öppen. Om inte, så somna om.
-------------------------------------------------------
Symptom: Allt börjar mörkna.
Orsak: Baren håller på att stänga.
Åtgärd: Bli hysterisk eller ordna en efterfest i fikarummet på jobbet.

Att tänka på inför 2011:
"Den verkliga upptäcktsresan består i att söka nya jobb inom en neutral arena, och att se saker på cykel, med nyktra ögon och ett gott samvete"... så gör nu under hela 2011 en... VVS -are på jobbet!

Relationsresor, konferansresor och firmafester?

Jag har länge efterfrågat en redovisning av allt åkande på relationsresor/konferansresor så länge jag jobbade på Jobbcenter, Uppsala kommun, men fick det aldrig, varför? Ja det kanske den nya serien i kanal 5 kan ge svar på. Att jag ensam fick ta smällarna för att en konferans- personalfest gick över styr, det känner vi ju alla till idag i den så kallade "Blue moon bar -affären".

I onsdags, 22 dec berättade jag bl a om en av aktörerna i denna "affär", att han den 11 sep -09, berättade för mig att han skulle sluta och kanske byta branch helt och hållet och starta eget.
Ja, nu vet vi att så blev det inte, utan han "valde" det säkra före det osäkra och "fick" en *karriär rakt in i högborgen..."Ankeborg", som nu får ytterligare en ny chef för att där rusta sig inför ett nytt år med nya utmaningar och konkurrenter?

Konkurensen kommer att bli ännu tuffare 2011, och att då tillsätta en till chef i ett företag där cheferna redan är för många och som står långt ifrån dom som gör stordåden -medarbetarna, det är inte rätt sätt att möta sina konkurenter på, det är tycker jag att nervärdera deras kompetens och styrka inför 2011.

Allt handlar inte bara om pengar, men mycket kan man få för lite pengar. Om "ekonomerna" och "marknadsförarna" på min fd arbetsplats hade lagt alla pengar på seriös marknadsföring istället för dessa kostsamma relationsresor och annat "skit", så hade kanske riddarrustningen varit gjord av tjock plåt, istället för wellpapp idag. Om dom också behållt många av dom hårt arbetande medarbetarna, som fått sluta dom två sista åren istället för onödigt ökande chefsskap, så hade det kanske varit stabilare inför 2011?

Det är många Om, men jag tror att det är viktigt med ett seriöst chefs- och ledarskap, och istället för att vara "kompis" både privat och på facebook med vissa medarbetare, att dom istället tar alla seriösa hårt arbetande medarbetare på ett mycket större allvar, och inte lägger allt fokus på att "bli av med", "ignorera", "övertalsrapportera" medarbetare som engagerar sig i arbetsplatsens allmänna välmående, kommer med utvecklingideer och förslag på ekonomiska åtgärder för att behålla marknadsandelarna som medarbetare byggt upp under många år. Chefer som blir/är "övertaliga", dom tillåts göra *karriär, eller så får dom helt plötsligt jätteviktiga arbetsuppgifter som tidigare inte funnits eller behövts?

I en kommunal verksamhet så finns det ett mycket stort problem tror jag idag, och det är detta fenomen att flytta på medarbetare när det går dåligt, istället för att göra cheferna/ledarna ansvariga för det taskiga läge dom hamnat i, i sitt egna område, för det är ju trots allt så att medarbetarna gör, och ska göra som chefen säger i en kommunal verksamhet, annars så får medarbetaren helt plötsligt något annat att göra.
I den privata sektorn så är det tvärtom tror jag, där lyfter dom fram medarbetare som engagerar sig och ger företaget en knuff framåt, och dåliga chefer/ledare får ta sitt avgångsvederlag och anmäla sig till arbetsförmedlingen.

Glöm nu inte att titta på premiären av Konferensresan - Måndag 10 januari 20:00 på kanal 5. Känner du igen dig? Hör gärna av dig till mig så berättar jag om det här på bloggen, givetvis får du vara anonym! Här kommer det ett smakprov!




*Karriär är ofta benämningen på en persons utveckling inom arbetslivet. Att göra karriär kan innebära olika saker, såsom att klara av mer specialiserade och svåra uppgifter (funktionell karriär) klara fler och fler olika typer av arbetsuppgifter (utvidgande karriär). Med karriär menar man ofta att avancera på sin arbetsplats och sin position för att nå högre lön och mer ansvar. Ofta är karriär kopplat till utbildning och kompetensutveckling. Byte av jobb är ett annat vanligt sätt att avancera i karriären. (källa Wikipedia)

GOD JUL och en Härlig Fredagsfräckis till er ALLA!

Curlingbarn har det pratas mycket om den senaste tiden både på tv och i tidningar.
Det man glömmer är att det även finns Curlingchefer, dvs... chefer som har underchefer och medarbetare som sopar dom rena i röven... så att dom själva slipper göra skitgörat!?

Så årets julklapp, (som jag antagligen inte kommer att få, trots att jag arbetat många fler timmar under året än många andra) ...är en mini SopKvast och en GlidarSula!?

Vill tillägga att:

Dom flesta medarbetare tar säkert avstånd från detta fenomen, att springa efter chefen som en svans med tungan i röven, och som i dagligt tal kallas för "rövslickare, rövslickeri", ett fenomen som jag hoppas får en Noll (0) -tolerans!

Jag rövslickade ett helt år som ett test, för att få upp min lön från april 2008 - april 2009 (läs om testet här) och det betalade sig rejält i lönekuvertet. (de va tufft kan jag säga, inget som jag idag är stolt över. Gjorde det endast för egen ekonomisk vinning) Mina chefer sa då att jag var en förebild för alla på Jobbcenter, jag fick även applåder på ett APT dec 2008! :)

Jag har fått många positiva mail, samtal om ovanstående bild som ofta förekommer på bloggen. Två frågor som ofta dyker upp är: Vem är det som knackar på min dörr? Vem är den nya personen i tangatrosor?

Som vanligt här på bloggen så ska givetvis detta också få ett svar, och det mina vänner blir min smällkaramell till er på nyåret!

Insamling till FORMULAett!

Att "samla" till någon som slutar/fyller jämt eller haft en bulle i ugnen, är väldigt populärt av någon outgrundlig anledning på jobbet, (jag har under mina 12 år varit med på ett antal sådana, vilket jag idag djupt ångrar)  men att vara ekorren som samlar, det är det ingen som vill vara.
När det går så långt att det endast finns chefen kvar som kan/vill göra insamlingen, så blir det omedelbart delegerat av densamme till någon stackars medarbetare som inte kan säga nej. Detta blev en vändning i mitt fall, där försvann all tänkbar insamling tillsammans med det obligatoriska *avslutssamtalet med chefen, som är brukligt att ha när du slutar i Uppsala kommun.
*Policy gällande avslutssamtal med sin chef i Uppsala komun? Jajamensan! Men endast till speciellt utvalda medarbetare!?

Av denna anledning så delegerar jag nu denna viktiga insamlingsuppgift till mig själv, så att vi upprätthåller denna fars i komunen. Ni som vill lägga en slant, för att FORMULAett slutar efter ca 12 år i Uppsala kommun, kan lämna det i ett kuvert till någon kollega/chef som du litar på... -Var nu inte så jävla snåla, tänk på att ni alla tjänar betydligt mycket mer än mig -och dessutom så är det jul! Dessutom så uteblev min julklapp från chefen, trots att jag jobbat 100% i 11 månader 2010.
Kom ihåg att jag vill endast ha pengar, inte någon jävla vas, skål eller annat skit som bara kommer hamna i en låda!

Givetvis gäller denna inbjudan även er på "Ankeborg", HåäRr -Centralen och dom sociala myndigheterna!

Tack på förhand för ditt bidrag!

Självklart kommer alla pengar att redovisas här efter avslutad insamling!

Alla pengar går oavkortat till mig själv!

Favorittråd på Facebook!

Ja det va tider de, då denna tråd var i ropet på fejjan: All inclusive... inget för mig!
Detta samtal på facebook i februari 2010 borde givetvis ha förts på ett APT (APT -ArbetsPlatsTräff). Någon redovisning kom aldrig som lovades på ett APT i nov -09, om vad kostnaderna i medlemskapet "Relation" gett oss alla. Nu får personer som fått en massa förmåner/resor under många år under namnet "Relation", en ny chef (min fd chef) som tydligt sagt till mig (när han och jag bl a pratade om det ekonomiska slöseriet på Olofs gata den 9 juni -10, och där jag välkomnade att det delade ledarskapet försvann) att:

"Det har varit för många kockar... Jag har missat, jag borde ha varit där... Jag borde kollat upp saker å ting... Jag har haft förtroende för dom andra som är där...osv, osv...".

Hela det 58 minuter långa samtalet kommer givetvis att belysas mer i min bok.

Det här gillar jag, när man pratar öppet om saker som händer på jobbet, och det har jag alltid gjort... -pratat öppet på jobbet, därför så är jag inte längre kvar på denna arbetsplats, vilket jag är förbannat glad över idag...
En nu, *avgående chef sa till mig, när han för mig erkände förehavandet på "Blue moon bar" (Bnb -som enligt han var en av hans "olyckor") i ett samtal med stängd dörr den 11 sep -09, och där vi bl a pratade om att -kolleger pratade med mig om alla problemen och det dåliga ledarskapet på jobbet...

"Du har försatt dig själv i en jävla skitsits. -Jag vet vilka dom är som kommer till dig och pratar, dom finns lite här å där och dom är inte riktiga vänner -dom har förmodligen egna problem".

 Hela det 21 minuter långa samtalet kommer givetvis att belysas mer i min bok.

*Då 11 sep -09, berättade han också att han skulle sluta och kanske byta branch helt och hållet och starta eget. Ja, det visar sig väl 2011, jag säger: Lycka till!

Jag har också funderat på att starta eget, kanske som politiker. Jag vet hur illa en kommunal verksamhet kan skötas, och det skulle vara en jävla skön utmaning att få styra upp en sådan till det bättre!
Jag röstade blankt i senaste valet, så jag är kan man säga, obunden politiskt och öppen för förslag på medlemskap i något parti ...ett parti som vågar sticka ut och vara ett föredöme för hela komunen förståss? Dessutom så är det bra pröjs och fina förmåner har jag hört!?

Om det nu är så att Uppsala kommun är en "öppen arbetsplats", där det är "högt i tak", så borde väl dessa chefer prata öppet om det som gäller hela arbetsplatsen? Att chefer tillåts prata "skit" om andra chefer/medarbetare/arbetsuppgifter/projektadmin osv... med en ensam medabetare och stängd dörr, är för mig inte att vara öppen med högt i tak med vad du står för.

I mars 2010 blev jag inkallad till tre (3) chefer utan förvarning för att prata om "skvaller i huset". Där sa min dåvarande närmaste chef till mig att:

"Du talar gärna Kent, men i fel forum!"

Hela det 59 minuter långa samtalet kommer givetvis att belysas mer i min bok.

Jajamensan det gör jag, men inte i fel forum, jag talar när jag har något att tala om... Och då får det vara i vilket jävla forum som helst!
Allt detta som sagts i samtal som jag varit ensam i med mina chefer, har förmedlats till deras chefer, och det har ju skett en del förändringar det senaste året till det bättre för skattebetalarna, speciellt sen jag började blogga november 2009.

Tack till yttrandefriheten vi har i vårt demokratiska land... och kommun!

Congratulations Uppsala, and a Merry Christmas!

Grattis Uppsala kommun som fortfarande toppar statistiken på min blogg, och har så gjort sen starten 091107, vilket jag tycker är skitkul! Härligt att det läggs ner så mycket komunal tid/pengar på min blogg!

En ökning med 556 internetlev. sen halvårsskiftet 2010

En ökning med 26 länder sen halvårsskiftet 2010

En ökning med 4 mobila enheter sen halvårsskiftet 2010

En ökning med 202 städer sen halvårsskiftet 2010

En ökning med 588 sökord sen halvårsskiftet 2010

______________________________________

... och tänk på det nu -att ni tjejer kan inte räkna med något sex mellan jul och nyår.
Mellan 1:a advent och fram till 20:a Knut är det mannens säkra period. Då står staken i fönstret , kulorna hänger i granen, skinkan ligger på bordet och pungen är tom...

Ja, ja, jag vet att det inte är fredag än, men så här fina siffror firar vi med en liten fräckis som är inskickad från en läsare... Tack Mr F!

Jag får många mail från er läsare. Många vill att jag ska lägga ut fräckisar som ni skickar med, och det gör jag givetvis, om jag bedömmer att den sticker ut lite extra.
Det cirkulerar många "fulmail" (fulmail=fräckisar + sexbilder och/eller text med anspelning på sex, naket) i kommunens inboxar och många går runt och har blivit lite gamla, så tänk på det, har du hört den förrut så har förmodligen jag också hört den. MEN! -Tycker du att den hör till klassikerna som tål att höras igen, eller att den sticker ut lite mer än andra, så är det bara att skicka in dom till formulaett@hotmail.com!

Denna vecka så infaller julafton på en fredag, men självklart så blir det här på bloggen en fredagsfräckis. Denna fräckis är helt ny och har aldrig någonsin visats, premiär alltså -julafton 2010 på formulaett.blogspot.com. En julklapp från mig till er!

En Härlig Julvecka på Er!

Fredagsfräckis och Julklappstips!

Hörde ett gäng burfåglar kvittra om att min efterträdare nu troligvis är utsedd. Givetvis så kommer DataWebb aldrig kunna bli den perfekta verksamhet som jag skapade och drev under många år, oavsett vilken efterträdare det än blir.
När jag fick höra vem det var så var det förbannat svårt att hålla igen asgarvet av många olika orsaker, spontant garv blev det i alla fall och det var jävligt skönt. TACK Boss för det! Ett rejält garv förlänger livet sägs det...

Jag säger som "chefens assistent" sa till sin chef i ett lönesamtal för att få den lön assistenten ville ha... "Och vem ska du ersätta mig med?"

Här kommer hundens och kattens dagbok, så även ni får garva lite tillsammans med mig och Rix morgonzoo... och NEJ! -Det är inte mitt senaste inspelade lönesamtal eller medarbetarsamtal som dom läser upp, men innehållet håller ungefär samma kvalite!



Till sist så kommer här ett erbjudande från en annan "skitkommun":

JULKLAPPSTIPS:
- Vi garanterar en kraftig viktminskning inom 5-10 dagar.
- För endast 295:- + frakt får du 50 cl magiskt vatten från en liten insjö i Sveriges norra inland med fantastiska egenskaper.
- Missa inte detta; över 8000 personer har redan provat med enastående resultat. · · Ring Östersunds Kommun f...

Ge bort detta i julklapp så får du detta rim gratis:
"-Storsjön ligger hård och vit, gömmer liten parasit. Kylan biter, jämten skiter - firar jul på stolen vit."
God Jul önskar Östersunds Kommun.

Tack Mr G!

The truth can be unpleasant, therefore it should be made visible!

It is with sadness and close to tears, when I see the documentary on Wikileaks and its founder, Julian Assange on Sunday night. These movies (warning to sensitive people) Collateral Murder, demonstrating a total lack of empathy, and a morbid attitude to what is right or wrong, and that this violates them human rights and the childconvention, should be obvious? Debate on video TV game violence among the young, now get a totally different meaning ... This is for real!

Absence of empathy and right or wrong, is something that I have highlighted here on the blog and in my everyday life, of course, not with such serious consequences as these movies.
Whether you think the war is right or wrong, or that people who dare to talk about unpleasant truths to be punished or not, it's terrible that there are leaders and managers who take the law / decisions to harm or destroy innocent people for their own gain, or to protect and conceal their own mistakes and deeds. My firm belief is that they should instead be models of law and order at all times!

That I myself had plead my human rights in a telephone conversation with a leader, just because I wanted to know why I suddenly was called to a meeting, one is so far, one of the most well daring events that I experienced in 2010.

My thoughts are with those relatives...

(with reservation of incorrect translation)

Sanningen kan vara obehaglig, därför ska den synliggöras!

Det är med sorg i hjärtat och nära till tårar, när jag ser dokumentären om Wikileaks och dess grundare, Julian Assange igår kväll. Dessa filmer (varning för känsliga personer) -Collateral Murder, visar på en total brist på empati, och en sjuklig inställning på vad som är rätt eller fel, och att detta bryter mot dom mänskliga rättigheterna och barnkonventionen, torde vara självklart? Debatten om video -tv spels våldet bland dom unga, får nu en helt annan innebörd... Detta är på riktigt!

Brist på empati och rätt eller fel, är något som jag belyst här på bloggen och i min vardag, givetvis inte med så allvarliga konsekvenser som på dessa filmer.
Oavsett om du tycker att kriget är rätt eller fel, eller att människor som vågar berätta om obehagliga sanningar ska straffas eller inte, så är det förjävligt att det finns maktahavare och ledare som tar sig rätten/besluten för att skada eller förgöra oskyldiga människor för egen vinnings skull, eller för att skydda och hemlighålla sina egna misstag och gärningar. Min bestämda åsikt är att dom istället borde vara förebilder för lag och ordning i alla lägen!

Att jag själv fick åberopa mina mänskliga rättigheter i ett telefonsamtal med en chef, bara för att jag ville veta varför jag helt plötsligt var kallad till ett möte, hör än så länge till en av dom mest väl magstarka händelserna som jag drabbats av 2010.

Mina tankar går till de drabbade...

Nobelfesten 2010!

Självklart var jag med på nobelfesten i går, om man nu ska tro på det som skrivs i aftonbladet... för allt där är väl sant?!

Här kommer det bildbevis på att jag åtminstående finns med på förstasidan på aftonbladet.se precis bredvid tanterna med dom fina klänningarna, jag har på mig min fina oranga morgonrock som blev över efter den senaste relationsresan, och hatten som jag köpte i Libanon med dom Libanesiska färgerna.

Titta och njuuuut!

Närmare...

Närmare...

Närmare...

Närmare...

E man populär så e man...

Inga "Sillisar" här inte, bara äkta vara!

Jobbsök och Fredagsfräckisar!

Fan va kul det är att söka jobb. Jag har träffat en massa trevliga kompetenta arbetsgivare som mottagit mig med stor respekt och ett mycket gott bemötande, och det mina vänner är inget som jag är bortskämd med från mitt förra affärsområde. Att ett nytt välbetalt jobb snart är i hamn är bara en tidsfråga. Flera bud står till mitt förfogande, och vad jag nu väljer det får tiden utvisa.

Förra veckan var jag på tre träffar med presumtiva arbetsgivare och denna vecka har jag träffat två, varav den ena bjöd på lunch och den andra en liten resa. Nästa vecka ska jag träffa yttrligare två arbetsgivare vilket jag ser fram emot. I dag är jag bjuden på en trevlig lunch med fd kolleger och vänner, det blir en bra avslutning på denna härliga arbetsvecka.

När det gäller Affärsområde så kommer jag ooooosööökt att tänka på bröstinplantat och blondiner, så här kommer det två blondinskämt som veckans fräckis. Inplantaten får ni själva fantisera om på någon "läderbralla" eller "eternellungdom"!

-En ung blondin var på semester i Australien. Hon ville ha ett par äkta alligatorskor men var mycket tveksam till att betala det höga priset som säljaren i skobutiken begärde. Efter en stunds prutande blev blondinen mycket frustrerad och skrek:

- Jag ska nog fan fånga en alligator själv istället!

Säljaren sa:

- För all del, var så god. Du kanske har tur och fångar en stor en!

Beslutsam gick blondinen iväg, hon åkte till ett träsk där det fanns mycket alligatorer. Senare på dagen när säljaren var på väg hem passerade han träsket. Där fick han syn på blondinen som stod där med vatten upp till midjan och ett hagelgevär i högsta hugg. Han stannade bilen för att titta, just då fick han syn på en enorm alligator som simmar snabbt mot blondinen.

Blondinen siktar mot alligatorn och skjuter ihjäl den på fläcken. Med stor möda drar hon upp den på land. Säljaren ser då att det ligger ytterligare sex döda alligatorer där och han blir mycket förvånad och imponerad.

Blondinen vänder alligatorn på rygg, blir frustrerad och skriker:

- Fan, den här jäveln hade heller inga skor!

____________________________________________

-Vet ni varför det står 17 blondiner utanför relationsbåten?

-Man måste vara 18 för att få åka med!

Svar på jobbansökan!

Äntligen fick jag svar angående ett jobb jag sökte på Jobbcenter Uppsala kommun för ett tag sen, och jag kan berätta att jag... INTE FICK DET!!!

"Angående tjänst som Arbetsledare vid Elektronikåtervinningen i Uppsala kommun.

Ovanstående tjänst är tillsatt med annan sökande. Vi tackar för visat intresse, och hoppas att du återkommer med ansökningar till andra tjänster inom Uppsala kommun

Med vänlig hälsning
HR Center Uppsala kommun."

Härmed upplyser jag er om att jag INTE kommer tillbaka till Uppsala kommun! I alla fall inte som medarbetare i Uppsala kommun!

Fredagsfräckisar!

Denna vecka har varit en av dom bästa på länge, av många olika orsaker. Bara en massa "gosaker".

Vintern har kommit med besked och dom stora "nyheterna" i alla blaskor handlar om snö och kyla. Hur i helvete detta kan vara nyheter begriper jag inte. Snön kommer ju varje år, kylan kommer varje år... HALLÅ!!! Det gör det varje vinter.

SJ´s ledning har tvärtemot björnen, kommit ur sitt ide denna vinter igen, och konstaterat att tåg och tidtabeller inte går ihop, speciellt inte på vintern! VA?! Är det ingen som plogat spåren i år heller...???

Bloggen forsätter vara välbesökt vilket är förbannat roligt. Tack för alla mail från er läsare, svar kommer!
Till dig som frågade: "Ska du sluta blogga nu när du slutat jobba?". Svar: Absolut inte!
Bloggandet kommer mer att handla om min vardag och inte så mycket mitt gamla jobb, självklart kommer jag även framöver prata om mitt gamla jobb, det finns ju sååå mycket galet kvar att berätta, men endast sådant som jag själv upplevt, deltagit i, och blivit utsatt för under mina tolv år som arbetshandledare på SARUK och Jobbcenter, där kommer mina bandinspelningar väl till pass.
Det mesta spar jag till boken som jag nu börjat researchat för... Så jävla roligt att gå igenom allt material, och alla kontakter som nu måste tas.

Som ni vet när jag är extra glad så blir det ju alltid lite extra fräckisar. Dom två första påminner mig faktiskt lite om händelser på mitt "förra jobb". Den sista, ja vad ska man säga, finns det någon sanning i någon av punkterna? Vad tycker du? Du får vara anonym! ... håll nu till godo, och njut hela helgen av dessa tre godingar...

Erfaren norrman

Det var en norsk gammelgutt som äntligen hittat en pige. Nu var det ju bara det att han inte visste hur man gör för att komma till. Han ringde mor sin och frågade:
- Mor va gör jej, Marit vill nå mer än bare kele.
- Jo min gutt, när ni keler så tar du den allre hårdeste kroppsdelen du har ocg stopper in där hon kisser. Senare på kvällen ringde Marit och var förtvivlad:
- Bestemor, Bestemor, va må jej göre, Ole har stoppet ner huvet i WC:n och kommer inte loss!

Dalkulla

En dalkulla var känd för att alltid få sista ordet. En dag kom en utsocknes och tänkte att han skulle få sista ordet, så han gick till kullan och frågade om hon visste vad det är för skillnad på en mus, fitta och kutta.
Kullan svarade blixtsnabbt; - En mus har fyra ben, en fitta är du och kutta har jag!

Regler som killar önskar att tjejerna kunde

1. Om du tycker att du är fet så är du antagligen det. Fråga inte oss hela tiden!
2. Lär dig hela toalettlocksproceduren: Om det är uppfällt så är det bara att fälla ner det. Enkelt!
3. Födelsedagar, alla hjärtans dag och årsdagar är inte till för att se om vi kan hitta den perfekta presenten... en gång till.
4. Om du frågar en fråga som du inte vill ha svar på, var då beredd på ett svar som du heller inte vill höra.
5. Det finns tillfällen då jag inte tänker på dig. Acceptera det.
6. Fråga mig inte vad jag tänker på om du inte är beredd att diskutera saker såsom navelludd, lumpen och Ferrari.
7. Hundar är bättre än katter. Punkt. Slut.
8. Lördag är lika med V75. En sådan sak är jämförbar med fullmånen och tidvattnet. Du kan inte göra något åt det.
9. Shopping är inte en sport.
10. Du ser snygg ut i vilka kläder som helst. Jo, det är sant.
11. Att gråta är utpressning. Gråt om du måste, men var beredd på att vi inte tycker om det.
12. Din bror är en idiot, din förre pojkvän är en idiot, och med största sannolikhet är din pappa det också.
13. Be om det du vill ha. Subtila vinkar funkar inte.
14. Nej, jag vet inte vilken dag det är idag. Jag har inte vetat, vet inte och kommer aldrig att veta. Skriv upp våra speciella dagar på väggkalendern!
15. Du har tillräckligt med kläder.
16. Du har för många skor.
17. Att stå upp och pinka är mycket svårare än att sitta. Det är totalt omöjligt att sikta rätt varenda gång.
18. De flesta killar äger två eller tre par, så varför tror du att vi är kvalificerade till att, bland trettio par skor, leta fram ett par som passar till din klänning?
19. Ja, och Nej, är klart godkända svar.
20. En huvudvärk som hållit i sig de senaste sjutton månaderna är ett problem. Gå till doktorn!
21. Din mamma måste inte vara vår bästa vän.
22. Filmer från Ryssland kan vi väl låta stanna där.
23. Fejka inte. Vi är hellre ineffektiva än förda bakom ljuset.
24. Det som vi sa för sju eller åtta månader sedan är inte godtagbart i en diskussion idag. Allt vi säger blir ogiltigt efter sju dagar.
25. Om inte du tycker om flickorna i Cafe och Slitz, så tro inte att vi tycker om såpoperakillarna.
26. Om något vi sagt kan tolkas på två sätt, och ett utav dessa två sätt kan få dig att bli ledsen, så kan du hoppa upp och sätta dig på att vi menade det andra.
27. Låt oss titta. Om vi inte får titta på andra kvinnor, hur ska vi då kunna veta hur snygg du är.
28. Du kan antingen be oss göra en sak. Du kan också berätta hur du vill att vi ska göra det, men du kan inte kombinera dessa två alternativ.
29. Förhållandet kommer aldrig att vara som det var de två första månaderna.
30. Christopher Columbus behövde inte stanna till och fråga efter vägen, och det behöver inte vi heller.

.... kanske något att sätta upp på väggen vid kaffemaskinen på jobbet, så ALLA medarbetare kan ta del av denna viktiga info?

Till sist något tänkvärt:
Den som tjänar två herrar, måste ljuga för den ene.
Den fege kallar sig försiktig, och den girige sparsam.